一汽丰田迁往天津滨海新区，部分员工不满引发争议
导读
一汽丰田迁往天津滨海新区引发员工不满，部分员工因不满搬迁及社保变动选择离职，离职率高达近半。公司提出“N+7”补偿方案，但仍有员工拒绝离职，坚持保留北京工作。社保被单方面转移导致医保暂停，已引发集体劳动仲裁。此次搬迁虽为公司资源整合之举，却也暴露出企业与员工之间的沟通与利益协调问题。
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6 月 26 日消息，据报道，一汽丰田汽车销售有限公司于 2025 年 6 月 25 日正式搬离北京，迁往天津滨海新区的新办公楼。此次搬迁是公司整合资源、提升运营效率的重要举措，但这一决定引发了部分员工的不满，有员工仍选择“坚守北京”。
另有员工在抖音平台发布短视频爆料，称自 6 月 17 日起看病就得自己花钱，因为被公司暂停了医保。部分员工认为公司不应该以强制切换两地社保的做法，逼迫员工接受既定的搬迁计划，是以搬家为名变相裁员。
报道称，此次搬迁涉及的 400 多名员工中，超过 100 多名员工选择“就地离职”，其中不少核心业务部门离职率近一半。不过，公司为不愿意搬迁的员工提供了“N+7”的离职补偿方案（N 为工作年限，每满 1 年补 1 个月工资 + 额外 7 个月工资）。
此外，有部分员工（大约十几人）不愿接受补偿离职，而是希望保住在北京的工作。这些员工在劳动合同未解除的情况下，社保被公司单方面从北京转移到天津，导致医保被暂停，部分员工已经向北京朝阳区人力监管部门提交了集体劳动仲裁。
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